Иногда работа начинается с рукопожатия и договоренностей «на честном слове».
Кажется, что так проще и быстрее. Но что происходит, когда слово расходится с делом? Когда зарплату вовремя не платят, в отпуск не отпускают, а помощь в случае болезни — только собственные сбережения. Работник остается один без доказательств и без прав.
Трудовой договор — это гарантия заработной платы и стажа для пенсии, оплата больничного и законный отпуск.
Оформляя трудовые отношения, работник выбирает уважение к себе и своему труду.
В отделе по труду Администрации Ровеньского муниципального округа работает телефон «Горячей линии» 5-70-93, по которому могут обратиться граждане, трудовые права которых были нарушены.
