Что такое неформальная занятость?
Это работа без официального оформления. У вас нет трудового договора, а работодатель не платит за вас налоги и страховые взносы. Такое бывает, если работодатель хочет сэкономить или если вам самому нужна гибкость и дополнительный доход. Чаще всего это встречается в сфере услуг, строительстве, торговле и на сезонных работах.
Чем это грозит работнику?
- Нет социальных гарантий. Вы не получите оплачиваемый отпуск, больничные, пособия по беременности и родам или по уходу за ребёнком. Также не будет выходного пособия при увольнении.
- Нет отчислений в Пенсионный фонд. Ваша будущая пенсия будет меньше, а страховой стаж не засчитается.
- Трудно получить кредит или налоговый вычет.
- Сложно доказать, что вы работали. Если возникнет спор или вам не выплатят зарплату, у вас не будет документов.
- Нет страховки от несчастных случаев.
Чем это грозит работодателю?
- Административные штрафы. За то, что не оформил трудовой договор, придётся заплатить штраф от 20 до 100 тысяч рублей.
- Налоговые штрафы. Придётся заплатить 20% от суммы неуплаченных налогов и взносов.
- Уголовная ответственность.
- С 2025 года таких работодателей будут вносить в открытый реестр. Это приведёт к внеплановым проверкам, запрету на участие в госзакупках и отказу в субсидиях и льготных кредитах.
- Потеря репутации.
