В ходе еженедельного оперативного совещания главе региона доложили, что на сегодняшний день работу имеют 71% вернувшихся бойцов.
10 марта 2026 10:00 Поделиться: «У нас должен быть только один критерий — удовлетворенность ветерана текущим положением, связанным с трудоустройством. Не фактическое трудоустройство, а удовлетворенность. Это гораздо более сложное понятие», — заявил Вячеслав Гладков.Для этого регион перестраивает работу центров занятости и Фонда «Защитники Отечества». Теперь сотрудники не просто подбирают вакансии, а выстраивают для каждого ветерана СВО индивидуальную карьерную траекторию с учётом его образования, компетенций, состояния здоровья и планов. В анкеты добавляются вопросы об удовлетворённости рабочим днём, заработной платой, готовности к переобучению или открытию собственного дела.
«Акцент для сотрудников центра занятости — не только трудоустроить, но и проследить, к какому доходу это приведёт. Построение индивидуального карьерного плана для каждого вернувшегося ветерана становится единственным способом разобраться, устраивает его работа или нет, и куда мы можем двигаться дальше», — подчеркнул Вячеслав Гладков.
Особое внимание будет уделено созданию единого информационного ресурса, где ветераны смогут узнать о мерах поддержки, обучении и вакансиях. Также прорабатывается вопрос квотирования рабочих мест и организации специальных туров на предприятия.
«Мы будем сопровождать каждого индивидуально. Системные решения появятся уже в середине этого года, но мониторинг удовлетворённости должен стать регулярным — хотя бы раз в месяц», — резюмировал Вячеслав Гладков.
В регионе уже действует широкий перечень мер поддержки, включая социальный контракт, содействие самозанятости, гранты «Агромотиватор», проекты «Время СВОих героев», «Сталь», «Новые возможности», «Вкус Белогорья» и «Школа фермера». Они направлены на социализацию и трудоустройство ветеранов и участников специальной военной операции, которые с передовой уже вернулись к мирной жизни, к своим родным и близким. Добавим, что в Белгородской области разработан региональный стандарт для работодателей по трудоустройству участников СВО и оказания им помощи.
