С начала 2026 года граждане, находящиеся в предпенсионном статусе, смогут рассчитывать на ряд ощутимых изменений в своих правах и льготах. Эти меры направлены на их поддержку накануне выхода на заслуженный отдых — от оплаченных выходных для медосмотров до более строгих правил, касающихся увольнений, пишет канал "Царьград".
Автоматическое уведомление и предпенсионный статус
С 2026 года предпенсионеры больше не будут вынуждены самостоятельно обращаться в Пенсионный фонд для получения информации о начале своего предпенсионного периода. Теперь уведомление о его начале будет приходить автоматически, что существенно облегчит доступ к полагающимся льготам и правам. Напомним, что статус предпенсионера, введённый в ходе пенсионной реформы 2019 года, относится к гражданам, которые находятся за пять лет до выхода на пенсию.
Ключевые льготы для предпенсионеров
- Каждый предпенсионер имеет право на два оплачиваемых выходных в год для прохождения диспансеризации.
- Работодателям запрещено увольнять или отказывать в приёме на работу по возрастному признаку. За нарушения этой нормы предусмотрена административная и даже уголовная ответственность.
- В случае потери работы предпенсионеры могут рассчитывать на повышенное пособие по безработице, размер которого варьируется в зависимости от периода безработицы и предыдущего заработка.
Обучение и налоговые льготы
Особое внимание уделяется возможности повышения квалификации. Предпенсионеры могут проходить обучение как в статусе работающих, так и безработных, что помогает им оставаться конкурентоспособными на рынке труда. Кроме того, на них распространяются налоговые льготы: освобождение от уплаты земельного налога и налогов на отдельные виды имущества, например, на одну квартиру и гараж. Однако стоит помнить, что освобождение действует только на один объект каждого типа.
Эти нововведения призваны сделать переходный период к пенсии более комфортным, помогая гражданам находиться в хорошей физической форме и избегать лишних бюрократических преград.
